在确定绩效标准时需要考虑员工的个人情况。 - 查题网

>> 高等教育 / 绩效管理

高等教育 / 绩效管理

在确定绩效标准时需要考虑员工的个人情况。

积分

绩效管理

参考答案：

点击查看答案

佳题速递：

方程的整数解是（）A.3B.1C.4D.2数学解题思维方法

企业按规定交纳营业税的项目有（） A、销售商品取得收入B、销售不动产取得收入C、出租无形资产取得收入D、提供运输等非工业性劳务会计学

山楂炒焦可增强中药炮制学

在现代信用经济条件下，（）的市场操作是沟通财政政策与货币政策的主要载体，通过市场操作，可以协调两大政策体系。A、税收 B、国债 C、政府支出财政学

公式∑QGi - ∑QLj - ∑△QS=0中，△ QS为电力系统中各种有功功率损耗。电力系统继电保护

陈某对甲、乙两个行政机关以共同名义作出的具体行政行为不服,申请复议,下列关于行政复议机关的说法中,不正确的是()。 a.乙所在地人民政府b.甲所在地人民政府c.甲和乙共同的上一级行政机关d.甲的上一级行政机关行政复议法