国家开放大学 / 公共部门人力资源管理
合理的公共部门人力资源流动的价值是()。
A. 有利于促进用人与治事的统一
B. 有利于优化公共部门人才队伍结构
C. 有利于改善组织的人际关系
D. 有利于提高公职人员的素质和能力
A. 有利于促进用人与治事的统一
B. 有利于优化公共部门人才队伍结构
C. 有利于改善组织的人际关系
D. 有利于提高公职人员的素质和能力
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