查题网
  • 学科
  1.  >>  高等继续教育 / 人力资源开发与管理
 高等继续教育 / 人力资源开发与管理
正确率:100%

题型描述: 多选题
完整的绩效管理系统是由( )这四个部分组成的一个系统。
A.绩效沟通
B.绩效反馈
C.绩效考核
D.绩效计划
  积分
人力资源开发与管理
 参考答案:
点击查看答案

确认订单

您将消费积分,请点击确认。(注:不可二次回看)
确认
 佳题速递:
  • 系统的数学模型可以相互转化,由微分方程得到传递函数通过()变换实现。自动控制原理
  • 40[填空题] 准予抵扣的货物运费金额是指在运输单位开具的货票上注明的( )、( ),但不包括随同运费支付的装卸费、保险费等其他费用。河南理工大学
  • SQL计算机专业英语
  • 动机在激发行为过程中的具体功能表现为( )公共关系学
  • 会计核算体系健全、能正确计算盈亏、依法办理纳税申报的居民企业,应按(   )方式征收企业所得税。 税法
  • 18世纪英国教育家()认为:“应允许儿童有适合他们年龄的自由和自主,不要用不必要的约束去限制他们……”。 幼儿园环境创设
  • 热门题库

    • ●   《公共人力资源管理(高起专)》 题库
    • ●   《检测技术与传感器》 题库
    • ●   《运输管理实务》 题库
    • ●   《数字逻辑设计及应用》 题库
    • ●   《公务员制度讲座, 主题: 过程性测试》 题库
    • ●   《资产评估(本科)》 题库
    • ●   《劳务派遣讲座》 题库
    • ●   《行政组织学》 题库
    • ●   《概率与数理统计》 题库
    • ●   《中国文学史(一)》 题库
    • ●   《天然药物化学》 题库

    在线客服

    点击添加客服

    查题网 版权所有 © 2017 - 2023

    • 联系客服

    皖ICP备2020019120号 

    在线客服 赚积分