岗位职责是确定绩效目标的依据，绩效目标是岗位职责的具体化。 - 查题网

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成人高等教育 / 绩效与薪酬管理

正确率：100%

岗位职责是确定绩效目标的依据，绩效目标是岗位职责的具体化。

A、正确
B、错误

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绩效与薪酬管理

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