当我们起草某一个具体的培训制度时，一般需要包括以下的内容，即制度的依据、实施培训的目的、培训制度实施办法、（      ）和培训制度的解释与修订等。

• A、

  培训制度作用的范围

• B、

  培训制度的核准与实施

• C、

  培训制度的版本说明 

• D、

  培训制度的有效时间