高等继续教育 / 员工关系
正确率:100%
员工离职坏的影响不包括_
A、有价值的员工离职,将对优秀人才造成威胁
B、有机会裁剪不胜任工作的人
C、企业支付招募、选拔和训练费用
D、员工离职影响员工士气
A、有价值的员工离职,将对优秀人才造成威胁
B、有机会裁剪不胜任工作的人
C、企业支付招募、选拔和训练费用
D、员工离职影响员工士气
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