克服领导者授权障碍的对策主要有（）。改革组织结构,提升组织文化改变领导观念,转变工作作风建立科学程序,合理授权工作加强理论学习,提高领导者水平调整工作方式,采用科学方法 - 查题网

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国家开放大学 / 领导科学基础

正确率：100%

克服领导者授权障碍的对策主要有（）。
改革组织结构,提升组织文化
改变领导观念,转变工作作风
建立科学程序,合理授权工作
加强理论学习,提高领导者水平
调整工作方式,采用科学方法

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