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 成人高等教育 / 绩效考核与薪酬管理
正确率:100%

关于目标管理的评价,下列各项中错误的是

  • A、

    目标难以确定

  • B、

    目标商定可能会带来管理成本的增加

  • C、

    目标管理倾向于X理论

  • D、

    缺乏必要的“行动指导”

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绩效考核与薪酬管理
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