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 成人高等教育 / 劳动与社会保障法
正确率：100%

违反劳动法的法律责任归责原则是过错责任原则。在处理劳动伤害事故中，如用人单位没有过错，将不承担责任。

  • A、正确
  • B、错误
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劳动与社会保障法
 参考答案：
 佳题速递：
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