用人单位解除劳动合同后，未按规定给予劳动者经济补偿的，除全额发给经济补偿金外，还须按该经济补偿金数额的50%支付额外经济补偿金。（） - 查题网

>> 高等教育 / 薪酬管理

高等教育 / 薪酬管理

用人单位解除劳动合同后，未按规定给予劳动者经济补偿的，除全额发给经济补偿金外，还须按该经济补偿金数额的50%支付额外经济补偿金。（）

积分

薪酬管理

参考答案：

点击查看答案

佳题速递：

[判断题] 灌浆套筒施工前需先检查套筒内是否有杂物，若有杂物，可用水枪冲洗。 A.正确 B.错误装配式建筑

调心轴承不允许成对使用。机械设计基础

中国首家垂直B2B网站是（）。 A.中国化工网 B.中国卫浴网 C.中国医药网 D.中国塑料网 E.网店运营

[填空题] 框架结构的楼面梁，当其负荷面积大于25m2时，_______________可考虑折减，其折减系数为0.9。混凝土设计基本原理

[单选题] “三人行，必有我师焉”体现了护理道德修养中的（） A.学习求知 B.内省自讼 C.克己自律 D.坚持实践护理伦理学

[多选题] 下列属于智力多元论的智力成分的有 A.言语智力 B.音乐智力 C.时间智力 D.自省智力 E.人际智力管理心理学