提高员工的知识、技能，挖掘员工潜能，从而保持和增强员工竞争力，是人力资源管理的（）职能。 - 查题网

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提高员工的知识、技能，挖掘员工潜能，从而保持和增强员工竞争力，是人力资源管理的（）职能。

A. 开发
B. 吸收
C. 规划
D. 考评

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