将公平理论应用到薪酬制度，可以得到三种公平的表现形式，即（）。 - 查题网

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高等继续教育 / 人力资源管理

正确率：100%

题型描述: 多选题
将公平理论应用到薪酬制度，可以得到三种公平的表现形式，即（）。
A.员工公平
B.外部公平
C.相对公平
D.绝对公平
E.内部公平

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人力资源管理

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