国家开放大学 / 现代管理原理
有计划地安排管理人员担任同一层次不同的管理职务，以此全面培养管理人员的能力，这是管理人员在职培训的方法之一，即（ ）。
A. 委以助手职务
B. 职务轮换
C. 临时提升
D. 有计划的提升
A. 委以助手职务
B. 职务轮换
C. 临时提升
D. 有计划的提升
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