查题网
学科
>>
高等继续教育 / 人力资源管理概论
搜索
高等继续教育 / 人力资源管理概论
正确率:认证
题型描述: 简答题
简述人力资源供给的预测方法
积分
人力资源管理概论
参考答案:
点击查看答案
×
确认订单
您将消费积分,请点击确认。(注:不可二次回看)
佳题速递:
划分部门法的标准主要有( )。
思想道德修养与法律基础
下列各项中,属于费用性支出的是( )
中级财务会计
政府法律顾问在执行职务时只对事实和法律负责,不受他人干涉。
律师实务
电影制片厂甲擅自将乙发表在《文学家》上的小说《风清云淡》拍摄成电影,则甲的行为( )
知识产权管理
Which of the following Statements is NOT true about the Prime Minister in Britain?
欧美文化
热水管道系统,应有补偿管道( )的措施。
建筑给水排水
热门题库
●
《数据库技术及应用Ⅰ》 题库
●
《计算机文化基础》 题库
●
《会计学原理(本科)》 题库
●
《微机与数控》 题库
●
《统计学》 题库
●
《实用心理学》 题库
●
《邮政大客户开发与管理》 题库
●
《药理学(本)》 题库
●
《心理健康与社会适应》 题库
●
《自然地理学(本科)》 题库
●
《无机化学(药学专)》 题库
在线客服
点击添加客服
在线客服
赚积分