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正确率:100%

()指管理专家根据所要测评的管理者素质的维度的特点,精心设计一系列问题,采用是非式、选择式或等级排列式的方式组织成一个问卷。再根据被测评者的填答来分析其素质。

A.问卷测量法

B.情境模拟法

C.角色扮演法

D.商务游戏法

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 参考答案:
 佳题速递:
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  • 没有创新,人类就不会进步。()数学建模
  • 数据通信与话音通信的主要区别有哪些()。现代交换技术
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