查题网
  • 学科
  1.  >>  西安交通大学 / 人力资源管理
 西安交通大学 / 人力资源管理
正确率:100%

薪酬是用人单位以现金或现金等值品的任何方式付出的报酬,包括()这几部分。

A.奖金

B.员工从事劳动所得到的工资

C.提成

D.津贴

E.其它形式的各项利益回报的总和

  积分
人力资源管理
 参考答案:
点击查看答案

确认订单

您将消费积分,请点击确认。(注:不可二次回看)
确认
 佳题速递:
  • 需要分配较大空间,插入和删除不需要移动元素的线性表,其存储结构是()。数据结构
  • “言论自由”就是除被剥夺政治权利以外的每个人可以随意发表个人的见解和意见。()法律基础
  • 在采用权益法核算的情况下,投资企业应于被投资单位宣告分派利润时,按持有表决权资本比例计算应分得的利润,确认投资收益, 并调整长期股权投资的账面价值。()企业会计
  • 高速重载齿轮传动,当润滑不良时最可能出现的失效形式是齿面胶合。()机械设计基础
  • 当建筑物有突出屋面的小建筑物,如屋顶间、女儿墙等时,由于这些建筑物的质量和刚度突然变小,地震反应随之加大。这种现象称为“鞭端效应”。()高层建筑结构
  • 整流电路按照电路结构可以分为()。电力电子技术
  • 热门题库

    • ●   《分析化学》 题库
    • ●   《流通概论》 题库
    • ●   《密码学》 题库
    • ●   《创业管理实战(尔雅)》 题库
    • ●   《股票与基金》 题库
    • ●   《公司概论》 题库
    • ●   《中国现当代文学名著导读(1)》 题库
    • ●   《工程力学(一)》 题库
    • ●   《管理经济学(一)》 题库
    • ●   《公共事业管理学》 题库
    • ●   《中国现代文学》 题库

    在线客服

    点击添加客服

    查题网 版权所有 © 2017 - 2023

    • 联系客服

    皖ICP备2020019120号 

    在线客服 赚积分