查题网
  • 学科
  1.  >>  西安交通大学 / 人力资源管理
 西安交通大学 / 人力资源管理
正确率:100%

人力资源流动的影响因素不包括()。

A.个人因素

B.竞争因素

C.职业因素

D.环境因素

  积分
人力资源管理
 参考答案:
点击查看答案

确认订单

您将消费积分,请点击确认。(注:不可二次回看)
确认
 佳题速递:
  • 当套期满足()条件之一的,企业应终止运用公允价值套期会计。高级会计学
  • Visual FoxPro的对象可以是()。数据库程序设计基础
  • 在实际系统中,微分环节由理想微分环节和()组成。自动控制原理
  • 在确定一项工作是否适合自己之前,应该问自己以下哪些问题?()当今饭店业
  • 物流是指物资的物质实体由供应者到需求者的流动,包括()现代物流学(本科)
  • 根据我国著作权法,职务作品的著作权一般情况下属于()。知识产权法
  • 热门题库

    • ●   《饭店前厅与客房管理》 题库
    • ●   《企业财务报表分析》 题库
    • ●   《景观设计与施工》 题库
    • ●   《畜牧兽医法规(本科)》 题库
    • ●   《工程建设监理》 题库
    • ●   《计算机基础与应用》 题库
    • ●   《物业管理实务(2)》 题库
    • ●   《大学英语2(专)》 题库
    • ●   《外科学》 题库
    • ●   《建筑材料与检验》 题库
    • ●   《古代汉语(2)》 题库

    在线客服

    点击添加客服

    查题网 版权所有 © 2017 - 2023

    • 联系客服

    皖ICP备2020019120号 

    在线客服 赚积分