查题网
  • 学科
  1.  >>  东北财经大学 / 薪酬管理
 东北财经大学 / 薪酬管理
正确率:100%

薪酬的基本形式()。

A.奖金

B.绩效工资

C.福利

D.基本工资

E.短期和长期工资

  积分
薪酬管理
 参考答案:
点击查看答案

确认订单

您将消费积分,请点击确认。(注:不可二次回看)
确认
 佳题速递:
  • 现行的国家基本卫生服务项目为()以上的老人提供免费健康检查。社会政策概论
  • 管理会计在企业整个决策过程中发挥的决策分析和咨询职能,而不是决策职能。()管理会计
  • 下面()属于高度接触的服务。旅游服务管理
  • 保险人授权代理人通过电话告诉受益人无需在保单规定的期限内提交损失证明,这种行为属于()弃权。保险学概论
  • 要求“补偿金应当毫不迟延地支付”的协定是()。国际经济法
  • 招聘周期是指从提出招聘需求到新聘员工实际到岗之间的时间,也就是岗位空缺时间。()招聘与录用
  • 热门题库

    • ●   《统计学(本科)》 题库
    • ●   《动物营养与饲料学(本科)》 题库
    • ●   《工程结构抗震》 题库
    • ●   《财务报表阅读与分析》 题库
    • ●   《当代外国学前教育》 题库
    • ●   《饭店业管理会计》 题库
    • ●   《水利工程项目管理》 题库
    • ●   《中外教育史》 题库
    • ●   《城市轨道交通运营统计分析》 题库
    • ●   《信号与系统》 题库
    • ●   《钢结构(一)》 题库

    在线客服

    点击添加客服

    查题网 版权所有 © 2017 - 2023

    • 联系客服

    皖ICP备2020019120号 

    在线客服 赚积分