测评结果的前后一致性程度，即测评得分可信赖程度的大小，称为()。 - 查题网

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南开大学 / 餐饮人力资源管理

正确率：100%

测评结果的前后一致性程度，即测评得分可信赖程度的大小，称为()。

A.信度

B.测评

C.品质

D.效度

积分

餐饮人力资源管理

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