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 南开大学 / 绩效与薪酬管理
正确率:100%

薪酬制度是企业重要制度,它关系到企业持续稳定的成长。制度一般需要具有()、()、()、可接受性和先进性特征。

A、多元性

B、合理性

C、动态性

D、标准性

E、引导性

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绩效与薪酬管理
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