查题网
学科
>>
东北财经大学 / 人力资源管理
搜索
东北财经大学 / 人力资源管理
正确率:100%
在对工资水平产生影响的诸因素中,企业内部的影响因素包括()。
A.劳动差别因素
B.分配形式
C.物价指数
D.企业经济效益
E.国家政策
积分
人力资源管理
参考答案:
点击查看答案
×
确认订单
您将消费积分,请点击确认。(注:不可二次回看)
佳题速递:
供应链管理思想产生的原因之一在于环境变化产生的巨大压力。()
供应链管理
垄断资本主义阶段,资本主义对外经济关系的一个重要经济特征是()
政治经济学
高层建筑管网布置需根据建筑特点、处理设备、设备承压能力、热媒参数等进行竖向分区。()
流体输配管网
Photoshop中移动图层中的图像时,如果每次要移动10个像素的距离,应该按住以下哪个键?()
平面设计方法与技术
福楼拜的创作在19世纪法国文学中具有承前启后的作用。()
外国文学史
()是指从事生产、流通或服务等经济活动,通过满足社会效益而获得利益,实行自主经营、自负盈亏、自我发展、自我约束制度的法人实体和市场竞争主体。
信息资源管理
热门题库
●
《建筑制图》 题库
●
《局域网组建与维护》 题库
●
《居住区规划原理》 题库
●
《基础生命科学(尔雅)》 题库
●
《机械制造装备设计》 题库
●
《当代外国学前教育》 题库
●
《教育科研方法》 题库
●
《外科学(中专起点大专)》 题库
●
《微机接口技术(本科)》 题库
●
《花卉学(专科)》 题库
●
《汽车概论与营销实务》 题库
在线客服
点击添加客服
在线客服
赚积分