查题网
学科
>>
福建师范大学 / 人力资源管理学
搜索
福建师范大学 / 人力资源管理学
正确率:100%
有效的招聘活动取决于()
A.申请人实际获得该职位的可能性
B.申请空缺职位的因素
C.申请人的资格条件
D.用人单位的人才需求
积分
人力资源管理学
参考答案:
点击查看答案
×
确认订单
您将消费积分,请点击确认。(注:不可二次回看)
佳题速递:
科学决策的方法主要有()。
领导科学
新民主主义革命总路线的核心是()。
毛泽东思想和中国特色社会主义理论体系概论
四氮唑比色法的影响因素有()。
药物分析学
无线校园网改变了通常的教学模式,师生在教学中更能够产生互动。()
现代教育技术
老年保健全面性原则是指老年保健要针对整体老年人群。()
老年护理学
小学语文学习方法的层次包括:()
小学语文教学论
热门题库
●
《货币银行学》 题库
●
《初级微观经济学》 题库
●
《工厂供电》 题库
●
《国际会计学》 题库
●
《药理学(基础医学)》 题库
●
《经济与管理数学》 题库
●
《微机测控技术》 题库
●
《中国化的马克思主义(邓小平理论概论)》 题库
●
《汽车检测技术及设备》 题库
●
《中西文化比较(尔雅)》 题库
●
《中级财务会计(Ⅱ)》 题库
在线客服
点击添加客服
在线客服
赚积分