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行政组织学

截止11-06,该科目累计收录道题目。

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  • 在决策理论研究领域,杜鲁门提出了团体决策模型。
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    • 2021-06-10 14:50:06
  • 现代观点认为,冲突既具有建设性又具有破坏性。
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    • 2021-06-10 14:50:06
  • 组织中最佳的冲突状态是没有冲突。
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    • 2021-06-10 14:50:06
  • 解决冲突的基本策略中具有“治本”性的是正视策略。
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    • 2021-06-10 14:50:06
  • 合作意向都很高,宁可牺牲自身利益而使对方达到目的的冲突处理模式为协作型。
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    • 2021-06-10 14:50:06
  • 通过组织明文规定的原则、渠道进行的信息传递和交流,是一种正式沟通。
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    • 2021-06-10 14:50:06
  • 信息的发讯者和受讯者以协商、会谈、讨论的方式进行信息的交流与意见反馈,直到双方共同了解为止,这种沟通形式为双向沟通。
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    • 2021-06-10 14:50:06
  • 组织系统中处于相同层次的人、群体、职能部门之间进行的信息传递和交流为平行沟通
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    • 2021-06-10 14:50:06
  • 在组织管理中,书面沟通方式要优于口头沟通。
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    • 2021-06-10 14:50:06
  • 作报告、发指示、下命令等属于单向沟通。
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    • 2021-06-10 14:50:06
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