课程《管理学原理》_题库列表第57页_查题网

管理学原理

截止11-06，该科目累计收录道题目。

返回课程列表

9[多选题] 主管人员的考评方法有个演变过程，一般包括以下哪些阶段 A.传统的个人品质考评 B.对主管人员绩效的考评 C.按岗位技能标准考评 D.按主管人员的标准进行考评
- 查看答案正确率：100%
- 2022-01-04 19:23:27
10[多选题] 领导工作包括下列哪些原理(） A.命令一致原理 B.不断培养原理 C.责权利一致原理 D.指明目标原理
- 查看答案正确率：100%
- 2022-01-04 19:23:27
11[多选题] 沟通联络的原则是 A.上、下级平等的原则 B.准确性的原则 C.科学性的原则 D.完整性的原则
- 查看答案正确率：100%
- 2022-01-04 19:23:27
6[多选题] 对备选方案的要求是 A.互相包容 B.互相排斥 C.具有典型性 D.具有一般性
- 查看答案正确率：100%
- 2022-01-04 19:22:27
7[多选题] 按地区划分部门的优点有 A.有利于改善地区的协调 B.有利于改善地区之间的协调 C.有利于培养全面管理人才 D.有利于取得地区经营的经济效益
- 查看答案正确率：100%
- 2022-01-04 19:22:27
8[多选题] 现代的观点认为，人员配备要包括 A.选人 B.评人 C.育人 D.使用人
- 查看答案正确率：100%
- 2022-01-04 19:22:27
3[多选题] 所谓计划工作的前提，就是计划工作的 A.假定条件 B.基本条件 C.预期环境 D.外部环境
- 查看答案正确率：100%
- 2022-01-04 19:21:27
4[多选题] 计划工作的基本原理包括 A.限定因素原理 B.许诺原理 C.灵活性原则 D.可控性原理
- 查看答案正确率：100%
- 2022-01-04 19:21:27
5[多选题] 德尔菲法的要点是 A.背靠背地征询意见 B.对专家意见进行统计归纳 C.要忠实于专家们的回答 D.沟通反馈意见
- 查看答案正确率：100%
- 2022-01-04 19:21:27
1[单选题] 团队发展所经过的四个阶段依次为：（） A.震荡、形成、规范、执行 B.形成、震荡、规范、执行 C.形成、震荡、执行、规范 D.震荡、形成、执行、规范
- 查看答案正确率：100%
- 2022-01-04 19:20:27